ISO 56002

ISO 56002 《创新管理 创新管理体系 指南》国际标准提供建立、实施、维护和持续改进创新管理体系的指导建议，并可用于所有已建立的组织

创新管理体系是一组相互关联、相互作用的要素，其目标是实现价值。《创新管理 创新管理体系 指南》提供了一个通用的框架来开发和部署创新能力，评估绩效，并实现预期的结果。组织可以根据组织的特定背景和环境，逐步采用这些要素来实施体系。当组织采用创新管理体系的所有要素时，可以获得充分的利益。最后，创新管理体系的有效实施基于最高管理者的承诺、领导者促进创新能力的水平以及支持创新活动的文化氛围

创新管理体系通过PDCA （策划-实施-检查-处置）循环可得到持续改进，以确保创新计划和流程得到充分的支持、资源配置和管理，且机遇和风险能被组织识别和处理。下图展示了创新管理体系框架及如何构成PDCA循环

该循环是由组织的内外部环境（第4章）及其领导力（第5章）所决定和指导

本处置：采取措施，持续改进创新管理体系的绩效（第10章）